La Confederación Española de Policía (CEP) estimó este viernes que en el próximo concurso de vacantes lo más probable es que se marchen numerosos agentes destinados en Ibiza debido al alto coste de la vida y a la ausencia de incentivos económicos que frenen esta tendencia.
Desde la organización sindical calificaron la situación del cuerpo en la isla como “preocupante desde un punto de vista estructural” y advirtieron de que las necesidades actuales apuntan a que harían falta al menos 200 policías más para hacer frente a las nuevas realidades técnicas y delincuenciales.
Déficit estructural y nuevas exigencias
Según el CEP, el déficit actual de plantilla en Ibiza se sitúa entre 80 y 90 agentes, aunque esta cifra no contempla situaciones sobrevenidas como el fenómeno migratorio o el refuerzo de los controles en aeropuertos.
“No hay gente para hacer el DNI o el NIE. Las vacantes actuales cubren una plantilla de hace una década. La nueva realidad de Ibiza indica que dicha plantilla debe crecer mucho más”, señalaron.
El portavoz del sindicato, David Pola, aseguró que el déficit de efectivos se viene arrastrando desde hace años y que ahora resulta especialmente visible en los puestos fronterizos, donde han aumentado los requerimientos y las exigencias de control, tareas que requieren además mayor especialización técnica.
“No se ha producido un refuerzo acorde a estas necesidades”, insistió.
Más presión por migración y criminalidad
El CEP también subrayó que el incremento del fenómeno migratorio en Baleares ha elevado la presión sobre los agentes, que deben asumir custodias y tramitar miles de expedientes, lo que implica una elevada carga administrativa y operativa.
A ello se suma que Baleares vuelve a situarse entre las comunidades con mayor índice de criminalidad, lo que, según el sindicato, exige más presencia policial en la calle y una mayor especialización. Sin embargo, denuncian que no se ha producido ni el aumento de plantilla ni una categorización diferente de la Comisaría Nacional de Ibiza que permita adaptarse a esta realidad.
“No se trata de una crítica concreta, sino de una realidad objetiva. Ibiza necesita más agentes y no se adoptan las medidas necesarias. Hay que impulsar medidas urgentes que incentiven el arraigo de los compañeros y aumenten la plantilla”, concluyeron.
Pendientes del concurso de traslados
Por su parte, la Delegación del Gobierno en Baleares recordó que en los próximos meses se celebrará el habitual concurso de traslados en la Guardia Civil y que no será hasta que finalice el procedimiento cuando se puedan ofrecer datos definitivos sobre los movimientos de efectivos.
Cabe recordar que esta misma semana la asociación JUCIL informó de que Ibiza perdería 22 guardias civiles tras el último concurso, al marcharse 27 agentes y llegar solo cinco, mientras que en Formentera la plantilla quedaría estable al perder un efectivo y recibir otro.
