Los sindicatos UGT, CCOO, STEI y CSIF han anunciado movilizaciones para reclamar que todos los empleados públicos de Baleares perciban el mismo plus de insularidad, sin importar su categoría profesional. Estas organizaciones han criticado al Govern de Marga Prohens por haber suspendido la negociación del acuerdo general y han acusado al Ejecutivo de ceder a los intereses de los sindicatos médicos, de enfermería y de educación.
Las protestas serán «progresivas» y comenzarán con una asamblea informativa el próximo jueves 20 de febrero en Mallorca. Allí se explicarán, según han indicado los sindicatos, todas las mejoras que se han quedado en el aire tras truncarse el acuerdo.
Según el acuerdo que estaba a punto de cerrarse, todos los empleados públicos autonómicos pasarían a cobrar un plus de insularidad de 205 euros en Mallorca, 410 en Menorca e Ibiza y 615 en Formentera. Esta medida implicaría que un bedel o un auxiliar cobraría lo mismo que un médico o un profesor, lo que ha generado un fuerte enfrentamiento entre sindicatos.
Durante la rueda de prensa que brindaron este jueves, representantes de las cuatro organizaciones sindicales han responsabilizado a Satse, Simebal y ANPE de «interferir de forma ilegítima» en una negociación que llevaba cerca de año y medio en marcha». El representante de UGT, Miquel Ángel Romero, ha indicado: «Tenemos conocimiento de que hay organizaciones externas a la Mesa de empleados públicos que habían presionado al Govern, que ha sucumbido a las presiones. Creo que el Govern ha cometido un error estratégico importante». También ha subrayado que es «radicalmente falso» que el acuerdo que estaba sobre la mesa, pendiente de «cuatro flecos», perjudicara a los colectivos de enfermeros, médicos y docentes.
Además, ha utilizado una cita del escritor Manuel Vázquez Montalbán para describir la situación: «No ofende más a un rico que un pobre mee en su baño», en referencia a la negativa de algunos sindicatos a igualar el plus de insularidad entre todas las categorías.
Más críticas
En la misma línea, el secretario general de la Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO, Pep Ginard, ha defendido que el texto en el que estaban trabajando «mejoraba sustancialmente las condiciones de todo tipo de empleados públicos» de Baleares.
Esto se debe, ha argumentado, a que el plus de insularidad se incrementaba de forma sustancial para todos ellos, una expectativa que había sido el propio Ejecutivo autonómico quien la había puesto sobre la mesa. «Pero las organizaciones clasistas, que defienden unos intereses de colectivos elitistas, han truncando la posibilidad de que los trabajadores vean mejoradas sus nóminas», ha dicho Ginard.
Además, ha añadido el representante de CCOO, el plus de insularidad pretende indemnizar el alto coste de la vida en el archipiélago, y eso no afecta a cuestiones como la formación o la dedicación laboral, argumento expuesto por Simebal para rechazar la equiparación para todos los funcionarios.
«Nosotros rompíamos con este concepto pensando que no tenia que haber distinciones por grupos. No está relacionado con la carga de trabajo ni los esfuerzos, eso va por otro lado. Nos preguntamos si la administración, que estaba de acuerdo con que todo el mundo cobrara lo mismo, sigue planteando una estructura clasista de esta indemnización», ha apuntado el secretario general del STEI, Miquel Gelabert.
Además de a estos tres sindicatos, Gelabert ha responsabilizado al Govern de que se suspendiera la negociación ‘sine die’. «Ayer se evidenció que la Mesa de empleados públicos está dirigida desde el Consolat de Mar», ha apuntado.
Guerra sindical por el plus de insularidad
Mientras UGT, CCOO, STEI y CSIF culpan al Govern por haber paralizado la negociación, los sindicatos Satse (enfermería) y ANPE (educación) han calificado de «completamente ridículo» que se les responsabilice del fracaso del acuerdo cuando no forman parte de la Mesa del Empleado Público.
El secretario general de Satse, Jorge Tera, ha asegurado que «no tiene sentido que el fracaso de una negociación de cuatro sindicatos recaiga sobre otros que ni siquiera estaban en la Mesa». Por su parte, el presidente de ANPE, Víctor Villatoro, ha señalado que el Govern ha decidido escuchar a todas las fuerzas sindicales antes de cerrar un pacto definitivo.
Desde estos sindicatos insisten en que el plus de insularidad debe tener en cuenta la categoría profesional, ya que consideran injusto que todos los empleados públicos reciban la misma cantidad sin considerar sus responsabilidades o nivel de cualificación.
Mientras tanto, la negociación del pacto de legislatura del sector público sigue en el aire tras su aplazamiento indefinido. Este pacto incluía, entre otras medidas, la devolución del recorte salarial del 2,9 % y mejoras en la indemnización por residencia.
